Zitting van 15 september 2025
Goedkeuring van de notulen van vorige zitting.
Motivering:
Gelet op het decreet over het lokaal bestuur van 22 december 2017;
Besluit:
Met algemene stemmen
Enig art. : De notulen van vorige zitting worden goedgekeurd.
Zitting van 15 september 2025
Gezamenlijke rechtspositieregeling: aanpassing.
Motivering:
Gelet op het decreet lokaal bestuur.
Gelet op de wet betreffende de arbeidsovereenkomsten d.d. 3 juli 1978.
Gelet op de herstelwet van 22 januari 1985 houdende sociale bepalingen, artikelen 100ter en 102ter.
Gelet op het besluit van de Vlaamse Regering van 20 januari 2023 tot vaststelling van de minimale voorwaarden van de rechtspositieregeling van het personeel van lokale en provinciale besturen.
Gelet op het gemeenteraadsbesluit van 27 mei 2024 aangaande de gezamenlijke rechtspositieregeling voor gemeente- en OCMW-personeel.
Gelet op de programmawet van 18 juli 2025 (BS 29 juli 2025) en meer bepaald titel 5 hoofdstuk 2 aangaande ouderschapsverlof voor pleegouders vanaf 1 juli 2025.
Gelet op het Besluit van de Vlaamse Regering tot wijziging van het Vlaams personeelsstatuut van 13 januari 2006 en het besluit van de Vlaamse Regering van 20 januari 2023 tot vaststelling van de minimale voorwaarden van de rechtspositieregeling van het personeel van lokale en provinciale besturen, wat betreft het toekennen van omstandigheidsverlof in geval van zwangerschapsverlies.
Gelet op de overeenkomst tussen de sociale partners van de publieke sector inzake de regeling van de jaarlijkse vakantie voor de openbare zorg- en welzijnsvoorzieningen die door de Vlaamse Gemeenschap worden erkend en/of gesubsidieerd (VIA-sectoren).
Gelet op het collegebesluit van 4 augustus 2025 aangaande de goedkeuring van de implementatie van een cafetariaplan waardoor het artikel van de RPR betreffende de mogelijkheid van het voorzien van een theoretisch budget aan de hand van de eindejaarstoelage en/of attractiviteitspremie dient te worden aangepast en uitgebreid.
Gelet op het collegebesluit van 4 augustus 2025 waar voorgesteld werd om de maandelijkse bijdrage van het bestuur van 10 euro bij de fietsleasing gedurende de looptijd van 3 jaar niet meer toe te kennen voor nieuwe contracten die opstarten in 2026, waardoor bijlage V van de RPR dient aangepast te worden.
Gelet op het (digitaal) Bijzonder Onderhandelingscomité van 30 juni 2025 met een protocol van akkoord in bijlage.
Gelet op het Bijzonder Onderhandelingscomité op 2 september 2025 met een protocol van akkoord wat betreft de fietsleasing en het ouderschapsverlof bij pleegzorg en een protocol van niet-akkoord wat betreft het cafetariaplan.
Besluit:
Met algemene stemmen
Art. 1 : De inhoud van art. 76 en 77 met betrekking tot het theoretisch budget wordt vervangen door volgende bepalingen naar aanleiding van de invoering van een cafetariaplan voor het personeel:
Artikel 76
Van de eindejaarstoelage (en/of attractiviteitspremie), kan op vraag van het personeelslid 'geheel' of 'gedeeltelijk' afstand gedaan worden ten voordele van een theoretisch budget waarmee het personeelslid maatschappelijk verantwoorde voordelen kan kiezen. Het personeelslid kan een keuze maken uit:
- fiets
- multimedia
- terugbetaling premies individuele verzekeringen gezondheidszorgen
Artikel 77
§1 Het theoretisch budget waarvan sprake is niet opeisbaar. De voordelen die het personeelslid vrij kiest binnen de grenzen van dit theoretisch budget, worden wel opeisbaar van zodra ze opgenomen worden in een individueel akkoord tussen het personeelslid en het bestuur. Bij gebrek aan een individueel akkoord, blijft het recht op de eindejaarstoelage (en/of attractitiveitspremie) onverkort van toepassing.
Het theoretisch budget omvat de totale loonkost voor de werkgever, met inbegrip van alle werkgeverskosten die verbonden zijn aan deze eindejaarstoelage (en/of attractiviteitspremie), zoals de patronale RSZ-bijdragen van de werkgever.
Het personeelslid moet zijn keuze om de eindejaarstoelage (en/of attractiviteitspremie) 'geheel' of 'gedeeltelijk' om te zetten maken op een moment dat er nog geen verworven rechten op die eindejaarstoelage (en/of attractiviteitspremie) bestaan.
Indien het theoretisch budget niet volledig wordt opgebruikt door de gekozen voordelen, wordt het saldo ervan terug omgezet in een bruto premie. Deze wordt aan het personeelslid overgemaakt na afhouding van de noodzakelijke bijdragen en uiterlijk op 31 december van het in aanmerking te nemen jaar.
§2 De concrete modaliteiten omtrent de gekozen voordelen worden uitgewerkt in een afzonderlijk cafetariaplan.
De concrete modaliteiten over fietsmobiliteit zijn uitgewerkt in bijlage V aan de rechtspositieregeling.
Art. 2 : Art. 122 met betrekking tot toekenning tweede pensioenpijler aan het contractueel personeel, wordt als volgt gewijzigd:
Art. 122.§1. Alle contractuele personeelsleden die sinds 1 januari 2010 minstens 1 jaar in dienst zijn van het lokaal bestuur, komen in aanmerking voor een tweede pensioenpijler.
Art. 3 : Bij art. 144 §1 wordt een extra alinea toegevoegd, specifiek voor het VIA-personeel:
Art. 144.
...
§3. Personeelsleden van de VIA6-diensten hebben recht op 3 weken aaneensluitend verlof.
Art. 4 : Bij art. 177 wordt een nieuwe alinea toegevoegd naar aanleiding van de mogelijkheid om ouderschapsverlof te kunnen nemen bij langdurige pleegzorg:
Art. 177.§1. Het personeelslid heeft recht op dit ouderschapsverlof:
● Naar aanleiding van de geboorte van zijn kind zolang het kind de leeftijd van 12 jaar niet heeft bereikt op de ingangsdatum van de gevraagde onderbreking
● In het kader van de adoptie van een kind, gedurende een periode die loopt vanaf de inschrijving van het kind als deel uitmakend van zijn gezin in het bevolkingsregister of in het vreemdelingenregister van de gemeente waar de werknemer zijn verblijfplaats heeft, en dit zolang het kind de leeftijd van 12 jaar niet bereikt heeft op de ingangsdatum van de gevraagde onderbreking
● Indien het om een kind met een handicap gaat, wordt deze maximale leeftijd opgetrokken tot 21 jaar
● In het kader van de plaatsing van een kind voor minstens 6 maanden in een gezin voor langdurige pleegzorg zolang het kind de leeftijd van 12 jaar niet heeft bereikt op de ingangsdatum van de gevraagde onderbreking. De pleegouder dient officieel aangesteld te zijn door een rechtbank of een door de bevoegde gemeenschap erkende dienst voor pleegzorg of de bevoegde gemeenschapsdiensten inzake jeugdbescherming. Het recht blijft gelden zolang het kind effectief in het gezin van de werknemer geplaatst is in het kader van langdurige pleegzorg. De werknemer moet uiterlijk bij de start van het verlof de nodige bewijsstukken aan de werkgever overmaken.
Art. 5 : Bij art. 205§1 wordt volgende punt (18°) toegevoegd naar aanleiding van de toekenning van 2 werkdagen omstandigheidsverlof bij zwangerschapsverlies (tot 180 kalenderdagen):
18° Zwangerschapsverlies (tot 180 kalenderdagen) bij een personeelslid of bij de echtgenote of samenwonende partner van een personeelslid: 2 werkdagen omstandigheidsverlof. Het verlof wordt toegestaan op basis van vertrouwen, waarbij een melding aan de leidinggevende volstaat.
Art. 6 : Bijlage V Fietsleasing wordt aangepast in volgende artikels:
- op alle plaatsen waar 'eindejaarstoelage' vermeld, wordt vermeld 'eindejaarstoelage (en/of attractiviteitspremie)' omdat deze sinds kort ook in aanmerking komt om gebruikt te worden voor het 'theoretisch budget'
-art. 3.1.
Alle actieve personeelsleden met een contract van onbepaalde duur, met een tijdelijk of vervangingscontract of met een statutaire aanstelling, maar met een minimum anciënniteit van 6 maanden die regelmatigvoor minimum 1/5 van zijn/haar prestaties op jaarbasis voor het woon-werkverkeer of een deel van het woon-werkverkeer de fiets gebruiken (exclusief thuiswerk, verlof en ziekte).
Personeelsleden die uitgesloten zijn van dit fietsplan:
● Personeelsleden die loonbeslag, loonoverdracht, collectieve schuldenregeling, beslag omwille van achterstallige alimentatie hebben.
....
- art. 3.2. Volgende zin wordt geschrapt naar aanleiding van het afschaffen van de 10 euro bijdrage van het bestuur bij nieuwe contracten vanaf 2026
De werkgever komt financieel tussen op de volgende wijze: maximum de helft van de leasingkost per persoon per maand en dit geplafonneerd tot een vast bedrag van 10 euro per maand. De bijdrage wordt gegeven gedurende de looptijd van de leasing en dit voor maximaal 36 maanden.
-art. 8.2 Hier wordt ook een bepaling opgenomen die verwijst naar de gevolgen bij privatisering van diensten:
Bij overlijden of bij privatisering van gemeentelijke of OCMW-diensten zal je fietsleasecontract eindigen en zal de fiets teruggegeven worden aan het lokaal bestuur Asse, zonder het betalen van een beëindigingsvergoeding.
- toevoeging van een nieuw art.13 met een overgangsbepaling, zodat bij de huidige lopende contracten de huidige bijdrage van 10 euro per maand behouden blijft:
- art. 13 Overgangsbepaling
Voor contracten afgesloten in 2023, 2024 en 2025 blijft volgende bepaling van kracht:
“De werkgever komt financieel tussen op de volgende wijze: maximum de helft van de leasingkost per persoon per maand en dit geplafonneerd tot een vast bedrag van 10 euro per maand. De bijdrage wordt gegeven gedurende de looptijd van de leasing en dit voor maximaal 36 maanden. “
Art. 7 : In bijlage VI Overzicht van de verloven wordt nog "Afwezigheid wegens dwingende redenen en zorgverlof" toegevoegd.
Art. 8 : Deze bepalingen treden in werking vanaf 15 september 2025, tenzij anders bepaald door een hogere regelgeving.
Zitting van 15 september 2025
Aanpassing arbeidsreglement en bijlage 1.
Motivering:
Gelet op de wet van 8 april 1965 tot instelling van de arbeidsreglementen;
Gelet op de wet van 18 december 2002 tot wijziging van de wet van 8 april 1965 tot instelling van de arbeidsreglementen;
Gelet op de wet van 19 december 1974 tot regeling van de betrekkingen tussen de overheid en de vakbonden van haar personeel;
Gelet op de wet van 29 juli 1991 betreffende de uitdrukkelijke motiveringsplicht van bestuurshandelingen;
Gelet op het decreet van 26 maart 2004 betreffende de openbaarheid van bestuur;
Gelet op het decreet over het lokaal bestuur d.d. 22 december 2017;
Overwegende dat al het personeel dat onder gezag arbeid verricht van het gemeentebestuur, moet worden geïnformeerd over de voorwaarden die op hun arbeidsverhouding van toepassing zijn;
Overwegende dat een aantal kleine aanpassingen dienen te gebeuren aan het hoofddocument van het arbeidsreglement en bijlage 1 aan het gezamenlijk arbeidsreglement voor OCMW en gemeente;
Gelet op de besprekingen dd. 2 september 2025 met de syndicale afvaardigingen in het Hoog Overlegcomité;
Besluit:
Met algemene stemmen
Art. 1 - In het arbeidsreglement wordt art. 1.1. aangepast als volgt nav de verhuis van de kunstenacademie naar 1 centrale plek:
Art. 1.1
Naschools kunstonderwijs
- Academie KunstAs, Spiegelstraat 1730 Asse“August De Boeck”, Neerstraat 17-19, 1730 Asse
Andere locaties :
● Basisschool Sleutelbos - Stevensveld 16, 1730 Asse
● Voormalige gemeenteschool centrum, Mollestraat 31, 1730 Asse
● Kapel Zwartzusters - Weverstraat 1-3, 1730 Asse
● De Kleine Wereld- Nieuwstraat 72, 1730 Asse
Art. 2 - In het arbeidsreglement wordt art. 5. aangepast als volgt nav de gelijkschakeling van de verlofregeling van het gemeente- en OCMW-personeel in 2024:
Art. 5
De personeelsleden van de gemeente en van het OCMW cf. artikel 104§1, 104§2 en 104§6 van het decreet van 19/2/2008 betreffende de organisatie van het OCMW zijn met verlof op volgende wettelijke en bijkomende feestdagen (BF):
1 januari
2 januari (BF)
Paasmaandag
1 mei
Hemelvaartsdag
Pinkstermaandag
11 juli (feest Vlaamse Cultuurgemeenschap)
21 juli (Nationale Feestdag)
15 augustus
1 november
2 november (BF)
11 november
25 december
26 december (BF)
Art. 3 - In het arbeidsreglement wordt art. 12.1. aangepast als volgt naar aanleiding van de bestuurswissel, veranderingen bij de vakbondsafgevaardigden en toevoeging van 2 nieuwe vertrouwenspersonen:
Art. 12.1
A. Samenstelling van onderhandelingscomité, overlegcomité, comité welzijn en werkgroep diversiteit
a. Afgevaardigden gemeentelijke overheid en OCMW (voor alle comités)
Koen Van Elsen, burgemeester, voorzitter comités
Peter Verbiest, eerste schepen
Sigrid Goethals, schepen
Jan De Backer, eerste schepen
Yoeri Vastersavendts, schepen van personeel
Finke JacobsKatleen Meersseman, voorzitter bijzonder comité sociale dienst en schepen
...
b. Vakbondsafvaardiging
ACV Openbare Diensten
Katty De Hertogh, secretaris lokale en regionale besturen
Martelarenlaan 8 3010 Kessel-Lo
katty.dehertogh@acv-csc.be, 016 21 94 00
Kristel De Pauw
ACOD
Anne Schuermans, bestendig secretaris Vlaams-Brabant
Maria Theresiastraat 121 3000 Leuven - -
anne.schuermans@acod.be, 016 21 37 30
Dries Van Herrewegen, bestendig secretaris Vlaams-Brabant
Maria Theresiastraat 121 3000 Leuven
dries.vanherrewegen@acod.be, 016 21 37 34 en 0486 71 09 76
- Anja Willems, vaste afgevaardigde
anja.willems@acod.be, 016 21 37 24 -
VSOA
Verantw. VSOA - Serge Meeuws
Res Aloha Vina Bovypark 3 – 9000 Gent
09 221 64 15
Thomas Erwin
VSOA-LRB
Jokke Vanherwegen, zonesecretaris Vlaams Brabant/Limburg
Spaansebrugstraat 73 Bus 002 3800 Sint-Truiden
vl-brabant@zone-vsoalrb.be, 011 18 98 06 en 0480 63 67 70
....
G Vertrouwenspersoon en bescherming grensoverschrijdend gedrag
De volgende personen werden na overleg en akkoord met het comité PBW aangeduid als vertrouwenspersoon:
● Chris Van Onsem – 02 452 56 34
● Dorien Van Humbeeck – 234 (intern telnr)
● Hilde Van Der Elst 02 452 80 67 of 221 (intern telnr)
● Steven Vandewalle – 02 452 67 28 (werkliedencentrale) (steven.vertrouwenspersoon@asse.be)
● Stefanie De Backer - 02 454 19 88
● Saskia De Smet – 8012 of 3205 (intern telnr) of 0490 56 15 38
...
Art. 4 - De wijzigingen in bijlage 1 van het arbeidsreglement - uurroosters worden goedgekeurd zoals voorgesteld in de bijlage.
Art. 5 - Een exemplaar van deze bijlagen ter kennisgeving te bezorgen aan alle personeelsleden die onder gezag arbeid verrichten van het gemeentebestuur.
Art. 6 - Een afschrift van dit besluit ter kennisgeving te bezorgen aan de Inspectie van de sociale wetten.
Jos De Raedemaeker Orhan Sahin Danny Van Hemelrijck Yoeri Vastersavendts Guy De Bondt Jellis Bollens Sigrid Goethals Edwin Fabri Rita De Vos Hendrik De Baerdemaeker Emiel Saerens Tim Lengeler Lander Van Droogenbroeck Peter Verbiest Dounia Khalfaoui Hassani Finke Jacobs Johan De Rop Griet Van den Broeck Koenraad Van Elsen Joris Van Den Cruijce Erik Beunckens Jan De Backer Quinten Vanheuverzwyn Geert Heyvaert Laura Casagrande Patrick Biebaut Kristof Gaublomme Nand Maes Michel Vanhaeleweyck Frank Michiels Ingrid Peeters Daan Van Elsen Katleen Meersseman Jos De Raedemaeker Orhan Sahin Danny Van Hemelrijck Yoeri Vastersavendts Guy De Bondt Jellis Bollens Sigrid Goethals Edwin Fabri Rita De Vos Hendrik De Baerdemaeker Emiel Saerens Tim Lengeler Peter Verbiest Dounia Khalfaoui Hassani Finke Jacobs Johan De Rop Griet Van den Broeck Koenraad Van Elsen Joris Van Den Cruijce Erik Beunckens Jan De Backer Quinten Vanheuverzwyn Geert Heyvaert Laura Casagrande Patrick Biebaut Kristof Gaublomme Nand Maes Michel Vanhaeleweyck Frank Michiels Ingrid Peeters Daan Van Elsen Katleen Meersseman Daan Van Elsen Tim Lengeler Emiel Saerens Yoeri Vastersavendts Joris Van Den Cruijce Edwin Fabri Guy De Bondt Jellis Bollens Orhan Sahin Sigrid Goethals Laura Casagrande Dounia Khalfaoui Hassani Kristof Gaublomme Michel Vanhaeleweyck Nand Maes Jan De Backer Peter Verbiest Jos De Raedemaeker Geert Heyvaert Koenraad Van Elsen Danny Van Hemelrijck Griet Van den Broeck Ingrid Peeters Katleen Meersseman Johan De Rop Finke Jacobs Rita De Vos Hendrik De Baerdemaeker Erik Beunckens Frank Michiels Patrick Biebaut Quinten Vanheuverzwyn aantal voorstanders: 31 , aantal onthouders: 1 , aantal tegenstanders: 0 Goedgekeurd
Zitting van 15 september 2025
Aanstelling gewestelijke vaststeller GAS.
Motivering:
Gelet op de wet van 24 juni 2013 betreffende de gemeentelijke administratieve sancties; en meer in het bijzonder artikel 21 §1, 2°;
Gelet op het KB van 21 december 2013 tot vaststelling van de minimumvoorwaarden inzake selectie, aanwerving, opleiding en bevoegdheid van de ambtenaren en personeelsleden die bevoegd zijn tot vaststelling van inbreuken die aanleiding kunnen geven tot de oplegging van een gemeentelijke administratieve sanctie;
Gelet op de goedkeuring door de gemeenteraad in zitting van 15 december 2014
van de algemene politieverordening en de algemene leefmilieu-, brandpreventie- en politieverordening, waarin de modaliteiten inzake de gemeentelijke administratieve sancties vastgelegd;
Overwegende de noodzaak om deze gewestelijke personeelsleden aan te stellen als vaststeller gemeentelijke administratieve sancties met het oog op de sanctionering via een gemeentelijke administratieve sanctie van overtredingen op de bepalingen van gemeentelijke reglementering de binnen hun welomschreven bevoegdheid te situeren zijn; dat deze gewestelijke vaststellers enkel binnen de omschreven bevoegdheid mogen optreden;
Besluit:
Met 31 ja-stemmen (Koenraad Van Elsen, Jan De Backer, Edwin Fabri, Geert Heyvaert, Rita De Vos, Kristof Gaublomme, Yoeri Vastersavendts, Finke Jacobs, Michel Vanhaeleweyck, Hendrik De Baerdemaeker, Emiel Saerens, Peter Verbiest, Johan De Rop, Sigrid Goethals, Tim Lengeler, Erik Beunckens, Katleen Meersseman, Joris Van Den Cruijce, Guy De Bondt, Orhan Sahin, Laura Casagrande, Danny Van Hemelrijck, Jos De Raedemaeker, Patrick Biebaut, Daan Van Elsen, Griet Van den Broeck, Dounia Khalfaoui Hassani, Nand Maes, Jellis Bollens, Frank Michiels en Ingrid Peeters), 1 onthouding (Quinten Vanheuverzwyn)
Enig art.: De aanstelling van OVAM als gewestelijk vaststeller, waarbij de personeelsleden aangeduid door de leidende ambtenaar van deze entiteit, een vaststellingsbevoegdheid krijgen voor de gemeentelijke administratieve sancties van gemeente Asse voor de vaststelling van overtredingen op onderstaande artikels uit het politiereglement wordt goedgekeurd.
Volgende artikelen uit het politiereglement hebben betrekking op afval (in de ruime zin) op openbaar domein:
Algemene leefmilieu-, brandpreventie- en politieverordening:
- Art. 2.6. § 2, art. 2.7, art. 9.9.7.c, art. 12.1
- Hoofdstuk XIII inzameling van huisvuil - sluikstorten – gemeentelijk recyclagepark- klein gevaarlijk afval (kga)
Algemene politieverordening:
- HOOFDSTUK II – DE OPENBARE NETHEID EN GEZONDHEID: art. 6, art. 7, art. 8, art. 9, art. 10, art. 20, art. 21, art. 22, art. 23, 24bis., art. 36, art. 41, art. 102, art. 109, art. 111 en art. 112.
Jos De Raedemaeker Orhan Sahin Danny Van Hemelrijck Yoeri Vastersavendts Guy De Bondt Jellis Bollens Sigrid Goethals Edwin Fabri Rita De Vos Hendrik De Baerdemaeker Emiel Saerens Tim Lengeler Lander Van Droogenbroeck Peter Verbiest Dounia Khalfaoui Hassani Finke Jacobs Johan De Rop Griet Van den Broeck Koenraad Van Elsen Joris Van Den Cruijce Erik Beunckens Jan De Backer Quinten Vanheuverzwyn Geert Heyvaert Laura Casagrande Patrick Biebaut Kristof Gaublomme Nand Maes Michel Vanhaeleweyck Frank Michiels Ingrid Peeters Daan Van Elsen Katleen Meersseman Jos De Raedemaeker Orhan Sahin Danny Van Hemelrijck Yoeri Vastersavendts Guy De Bondt Jellis Bollens Sigrid Goethals Edwin Fabri Rita De Vos Hendrik De Baerdemaeker Emiel Saerens Tim Lengeler Peter Verbiest Dounia Khalfaoui Hassani Finke Jacobs Johan De Rop Griet Van den Broeck Koenraad Van Elsen Joris Van Den Cruijce Erik Beunckens Jan De Backer Quinten Vanheuverzwyn Geert Heyvaert Laura Casagrande Patrick Biebaut Kristof Gaublomme Nand Maes Michel Vanhaeleweyck Frank Michiels Ingrid Peeters Daan Van Elsen Katleen Meersseman Katleen Meersseman Geert Heyvaert Sigrid Goethals Hendrik De Baerdemaeker Jellis Bollens Finke Jacobs Yoeri Vastersavendts Tim Lengeler Guy De Bondt Rita De Vos Danny Van Hemelrijck Edwin Fabri Johan De Rop Joris Van Den Cruijce Erik Beunckens Patrick Biebaut Peter Verbiest Frank Michiels Koenraad Van Elsen Laura Casagrande Daan Van Elsen Orhan Sahin Dounia Khalfaoui Hassani Emiel Saerens Jos De Raedemaeker Ingrid Peeters Griet Van den Broeck Jan De Backer Michel Vanhaeleweyck Kristof Gaublomme Nand Maes Quinten Vanheuverzwyn aantal voorstanders: 31 , aantal onthouders: 1 , aantal tegenstanders: 0 Goedgekeurd
Zitting van 15 september 2025
Aanstellen personeel Intradura als GAS vaststeller.
Motivering:
Gelet op de wet van 24 juni 2013 betreffende de gemeentelijke administratieve sancties; en meer in het bijzonder artikel 21 §1, 2°;
Gelet op het KB van 21 december 2013 tot vaststelling van de minimumvoorwaarden inzake selectie, aanwerving, opleiding en bevoegdheid van de ambtenaren en personeelsleden die bevoegd zijn tot vaststelling van inbreuken die aanleiding kunnen geven tot de oplegging van een gemeentelijke administratieve sanctie;
Gelet op de goedkeuring van de Algemene Politieverordening in de gemeenteraad van 23 mei 2005 en haar latere wijzigingen;
Gelet op de goedkeuring door de gemeenteraad in zitting van 15 december 2014
van de algemene politieverordening en de algemene leefmilieu-, brandpreventie- en politieverordening, waarin de modaliteiten inzake de gemeentelijke administratieve sancties vastgelegd;
Overwegende de noodzaak om de personeelsleden van het intergemeentelijk samenwerkingsverband Intradura aan te stellen als gemeentelijke vaststeller administratieve sancties met het oog op de sanctionering via een gemeentelijke administratieve sanctie van overtredingen op de bepalingen van gemeentelijke reglementering de binnen hun welomschreven bevoegdheid te situeren zijn; dat deze vaststellers enkel binnen de omschreven bevoegdheid mogen optreden;
Besluit:
Met 31 ja-stemmen (Koenraad Van Elsen, Jan De Backer, Edwin Fabri, Geert Heyvaert, Rita De Vos, Kristof Gaublomme, Yoeri Vastersavendts, Finke Jacobs, Michel Vanhaeleweyck, Hendrik De Baerdemaeker, Emiel Saerens, Peter Verbiest, Johan De Rop, Sigrid Goethals, Tim Lengeler, Erik Beunckens, Katleen Meersseman, Joris Van Den Cruijce, Guy De Bondt, Orhan Sahin, Laura Casagrande, Danny Van Hemelrijck, Jos De Raedemaeker, Patrick Biebaut, Daan Van Elsen, Griet Van den Broeck, Dounia Khalfaoui Hassani, Nand Maes, Jellis Bollens, Frank Michiels en Ingrid Peeters), 1 onthouding (Quinten Vanheuverzwyn)
Enig art.: De aanstelling van het intergemeentelijk samenwerkingsverband Intradura als vaststeller, waarbij de personeelsleden aangeduid door de directeur van deze entiteit, een vaststellingsbevoegdheid krijgen voor de gemeentelijke administratieve sancties van gemeente Asse voor de vaststelling van overtredingen op onderstaande artikels wordt goedgekeurd.
Volgende artikelen uit het politiereglement hebben betrekking op afval (in de ruime zin) op openbaar domein:
Algemene leefmilieu-, brandpreventie- en politieverordening:
- Art. 2.6. § 2, art. 2.7, art. 9.9.7.c, art. 12.1
- Hoofdstuk XIII inzameling van huisvuil - sluikstorten – gemeentelijk recyclagepark- klein gevaarlijk afval (kga)
Algemene politieverordening:
- HOOFDSTUK II – DE OPENBARE NETHEID EN GEZONDHEID: art. 6, art. 7, art. 8, art. 9, art. 10, art. 20, art. 21, art. 22, art. 23, 24bis., art. 36, art. 41, art. 102, art. 109, art. 111 en art. 112.
Zitting van 15 september 2025
Subsidiedossier Woonwinkel West-Brabant.
Motivering:
● Artikel 56, §1 Decreet Lokaal Bestuur van 22 december 2017 (DLB).
● Vlaamse Codex Wonen 2021.
● Het besluit van de Vlaamse Regering van 14 maart 2025 tot wijziging van het Besluit Vlaamse Codex van 2021, wat betreft het lokaal woonbeleid.
● Beslissing van het college van burgemeester en schepenen van 1 september 2025 over de verderzetting van de deelname aan de interlokale vereniging Woonwinkel West-Brabant. Het voorstel van het subsidiedossier 2026 – 2031 en de kennisname van de verwachte subsidies en begroting.
● De gemeente Asse neemt sinds 2008 deel aan intergemeentelijke samenwerkingen op vlak van wonen via 3WPlus. Het huidige subsidiedossier waarmee de samenwerking samenhangt, loopt af op 31 december 2025.
● Op 14 maart 2025 keurde de Vlaamse Regering de wijziging van het Besluit Vlaamse Codex Wonen van 2021, wat betreft het lokaal woonbeleid definitief goed. Daarin worden voor de volgende lokale beleidscyclus 2026-2031 de krijtlijnen vastgelegd voor de opdrachten van gemeenten inzake wonen en voor een nieuw subsidiekader voor intergemeentelijke samenwerkingsprojecten.
● Het huidig intergemeentelijk project Woonwinkel West-Brabant waar momenteel Asse, Dilbeek, Merchtem en Opwijk deel van uitmaken, loopt af op 31 december 2025. Wemmel maakt momenteel uit van het intergemeentelijk project Woonwinkel Noord. Ook dit project loopt tot en met 31 december 2025. In het nieuwe subsidiedossier zal de gemeente Wemmel aansluiten bij de woonwinkel West-Brabant, samen met Asse, Dilbeek, Merchtem en Opwijk.
Het is aangewezen de samenwerkingsverbanden te verlengen voor een nieuwe periode van 1 januari 2026 tot en met 31 december 2031. De subsidieaanvraag voor het intergemeentelijk project rond woonbeleid dient uiterlijk 30 september 2025 ingediend te worden.
● Het principieel akkoord van het college van burgemeester en schepenen van 31 maart 2025 tot deelname intergemeentelijk samenwerkingsproject Wonen van 3Wplus 2026-2031.
● Met deze Vlaamse subsidie wil de Vlaamse Regering de gemeenten in de beleids- en beheerscyclus 2026-2031 ondersteunen in hun regisseursrol en hen stimuleren om intergemeentelijk samen te werken met het oog op de realisatie van de drie Vlaamse beleidsprioriteiten voor het woonbeleid:
○ De gemeente zorgt voor een divers en betaalbaar woonaanbod afhankelijk van de woonnoden
○ De gemeente werkt aan de kwaliteit van het woningpatrimonium en de woonomgeving
○ De gemeente informeert, adviseert en begeleidt inwoners met vragen over wonen.
● Deelname aan een intergemeentelijk samenwerkingsverband is voor de deelnemende gemeenten belangrijk om hun woonbeleid op een financieel efficiënt wijze te voeren en een maximale dienstverlening aan de bevolking te verzekeren.
● De taken binnen het woonbeleid zijn omvangrijk: sociale woonprojecten stimuleren, de woningkwaliteit bewaken, woonbehoeftige gezinnen ondersteunen, oplossingsgericht werken rond leegstand, betaalbaar wonen, samenwerking energiehuis, ...
● De subsidieaanvraag bevat een engagementsverklaring van de gemeenten voor de basisinitiatieven. Voor de gekozen eigen initiatieven is er een plan van aanpak opgemaakt, dat bestaat uit een beschrijving van de geplande acties, een gedetailleerd overzicht van wanneer de acties zullen worden uitgevoerd en een beschrijving van de beoogde resultaten.
● Het college van burgemeester en schepenen onderschreef op 4 augustus 2025 het plan van aanpak, houdende de eigen initiatieven.
● Uiterlijk in december 2025 neemt de Vlaamse minister van Wonen een beslissing over de toekenning van de subsidie. Het ministerieel besluit bevat een meerjarige subsidiebelofte voor de periode 2026-2031.
● Na goedkeuring van de aanvraag start de uitvoering van het project op 1 januari 2026. De betrokken gemeenten engageren zich om de afgesproken acties uit te voeren binnen de vooropgestelde termijn. Jaarlijks wordt een verslag van de stuurgroep ingediend waarin de stand van zaken wordt toegelicht, inclusief behaalde resultaten, knelpunten en eventuele bijsturingen op basis van een zelfevaluatie. De Vlaamse Overheid volgt de uitvoering op via monitoring en kan bijkomende inlichtingen vragen indien nodig.
● De projecten worden begeleid en ondersteund door een stuurgroep waarin elke deelnemende gemeente ten minste is vertegenwoordigd door een mandataris. De stuurgroep komt minstens twee keer per werkingsjaar samen. Wonen in Vlaanderen wordt uitgenodigd voor de vergaderingen van de stuurgroep en monitort zo mee de realisatie van de doelstellingen.
● De afgelopen subsidieperiode kon de gemeente bijkomend beroep doen op een subsidie van de provincie Vlaams-Brabant. Ook deze subsidieperiode loopt af eind 2025 en zal niet vernieuwd worden.
● De basissubsidie wordt berekend op basis van het aantal huishoudens en percentage huurwoningen binnen het project. Daarnaast kan er nog een extra subsidie ontvangen worden voor eigen initiatieven. Het subsidiebedrag voor de eigen initiatieven is forfaitair bepaald en is afhankelijk van het aantal deelnemende gemeenten binnen het werkingsgebied. De subsidiebedragen zullen jaarlijks op 1 januari geïndexeerd worden. Het BVR bepaalt verder dat minstens 20% van de projectkost gefinancierd wordt door de deelnemende gemeenten. De subsidie voor de basisinitiatieven voor de vijf gemeenten bedraagt 123.500 euro, aangevuld met de subsidie eigen initiatieven (45.000 euro) bedraagt de totale subsidie 168.500 euro.
Besluit:
Met algemene stemmen
Art. 1.
De gemeenteraad wenst deel uit te maken van de Interlokale Vereniging “Woonwinkel West-Brabant” en keurt het bijgevoegd subsidiedossier goed.
Art. 2.
De gemeenteraad keurt de nieuwe statuten van de Interlokale vereniging “Woonwinkel West-Brabant” goed, dewelke in werking treden op 1 januari 2026.
Art. 3.
De gemeenteraad neemt kennis van de voorlopige begroting in bijlage, de mogelijke subsidies van de Vlaamse Overheid en voorziet de nodige kredieten in de begrotingsjaren 2026-2031 voor de gemeentelijke bijdragen verbonden aan de werking van de interlokale vereniging “Woonwinkel West-Brabant” om de gestelde woonbeleidsdoelstellingen te verwezenlijken.
Art. 4.
Uiterlijk op 30 september 2025 dient Woonwinkel West-Brabant de subsidieaanvraag voor de periode 2026-2031 in. De gemeenteraadsbeslissingen aangaande de goedkeuring van het subsidiedossier van elke deelnemende gemeente en een ondertekend exemplaar van de statuten worden bijgevoegd bij de subsidieaanvraag.
Jos De Raedemaeker Orhan Sahin Danny Van Hemelrijck Yoeri Vastersavendts Guy De Bondt Jellis Bollens Sigrid Goethals Edwin Fabri Rita De Vos Hendrik De Baerdemaeker Emiel Saerens Tim Lengeler Lander Van Droogenbroeck Peter Verbiest Dounia Khalfaoui Hassani Finke Jacobs Johan De Rop Griet Van den Broeck Koenraad Van Elsen Joris Van Den Cruijce Erik Beunckens Jan De Backer Quinten Vanheuverzwyn Geert Heyvaert Laura Casagrande Patrick Biebaut Kristof Gaublomme Nand Maes Michel Vanhaeleweyck Frank Michiels Ingrid Peeters Daan Van Elsen Katleen Meersseman Jos De Raedemaeker Orhan Sahin Danny Van Hemelrijck Yoeri Vastersavendts Guy De Bondt Jellis Bollens Sigrid Goethals Edwin Fabri Rita De Vos Hendrik De Baerdemaeker Emiel Saerens Tim Lengeler Peter Verbiest Dounia Khalfaoui Hassani Finke Jacobs Johan De Rop Griet Van den Broeck Koenraad Van Elsen Joris Van Den Cruijce Erik Beunckens Jan De Backer Quinten Vanheuverzwyn Geert Heyvaert Laura Casagrande Patrick Biebaut Kristof Gaublomme Nand Maes Michel Vanhaeleweyck Frank Michiels Ingrid Peeters Daan Van Elsen Katleen Meersseman Danny Van Hemelrijck Michel Vanhaeleweyck Rita De Vos Ingrid Peeters Daan Van Elsen Edwin Fabri Jellis Bollens Patrick Biebaut Emiel Saerens Laura Casagrande Orhan Sahin Erik Beunckens Nand Maes Tim Lengeler Peter Verbiest Hendrik De Baerdemaeker Frank Michiels Guy De Bondt Dounia Khalfaoui Hassani Koenraad Van Elsen Griet Van den Broeck Geert Heyvaert Yoeri Vastersavendts Jos De Raedemaeker Joris Van Den Cruijce Finke Jacobs Jan De Backer Sigrid Goethals Johan De Rop Katleen Meersseman Kristof Gaublomme Quinten Vanheuverzwyn aantal voorstanders: 31 , aantal onthouders: 0 , aantal tegenstanders: 1 Goedgekeurd
Zitting van 15 september 2025
Parking Kunstencampus - Samenwerkingsovereenkomst voor het gebruik van MAGDA Online.
Motivering:
Gelet op artikel 40 van het decreet van 22 december 2017 over het lokaal bestuur;
Gelet op het decreet van 16 mei 2008 betreffende de aanvullende reglementen op het wegverkeer en de plaatsing en bekostiging van de verkeerstekens;
Overwegende dat het college van burgemeester en schepenen in zitting van 11 augustus 2025 de basisprincipes goedkeurde voor de uitbating van de parking Kunstencampus: de parking zal via slimme software en ANPR-camera's beheerd worden, zonder slagbomen of menselijke controle;
Overwegende dat in afwachting van de resultaten van een globale parkeerstudie de gemeente zelf zal instaan voor het parkeerbeheer van de parking Kunstencampus;
Overwegende dat om de geregistreerde nummerplaten te kunnen linken aan de persoonsgegevens van de houder ervan, de gemeente toegang dient te hebben tot de Kruispuntbank van de voertuigen van de Dienst voor Inschrijving van Voertuigen (DIV) van de FOD Mobiliteit en Vervoer;
Overwegende dat er ook een samenwerkingsovereenkomst dient te worden afgesloten met Digitaal Vlaanderen en Eigen Vermogen Digitaal Vlaanderen voor het gebruik van MAGDA Online;
Overwegende dat de eenmalige aansluitingskost 1.000,00 EUR per domein bedraagt (in casu betreft dit het domein 'Mobiliteit' voor het opzoeken van voertuiggegevens);
Overwegende dat de samenwerkingsovereenkomst (als bijlage) dient goedgekeurd te worden door de gemeenteraad;
Op voorstel van het college van burgemeester en schepenen;
Besluit:
Met 31 ja-stemmen (Koenraad Van Elsen, Jan De Backer, Edwin Fabri, Geert Heyvaert, Rita De Vos, Kristof Gaublomme, Yoeri Vastersavendts, Finke Jacobs, Michel Vanhaeleweyck, Hendrik De Baerdemaeker, Emiel Saerens, Peter Verbiest, Johan De Rop, Sigrid Goethals, Tim Lengeler, Erik Beunckens, Katleen Meersseman, Joris Van Den Cruijce, Guy De Bondt, Orhan Sahin, Laura Casagrande, Danny Van Hemelrijck, Jos De Raedemaeker, Patrick Biebaut, Daan Van Elsen, Griet Van den Broeck, Dounia Khalfaoui Hassani, Nand Maes, Jellis Bollens, Frank Michiels en Ingrid Peeters), 1 nee-stem (Quinten Vanheuverzwyn)
Enig art. : De Samenwerkingsovereenkomst voor het gebruik van MAGDA Online (als bijlage) wordt goedgekeurd.
Zitting van 15 september 2025
Scholengemeenschap Asse - goedkeuring van het aangepaste arbeidsreglement van het gewoon basisonderwijs 2025-2026.
Motivering:
Gelet op het decreet van 22 december 2017 over het lokaal bestuur;
Gelet op de nieuwe gemeentewet, artikel 117;
Gelet op de wet van 8 april 1965 tot instelling van de arbeidsreglementen, artikelen 1, 4 en 11 tot en met 15sexies;
Gelet op het decreet van 27 maart 1991 betreffende de rechtspositie van sommige personeelsleden van het gesubsidieerd onderwijs en de gesubsidieerde centra voor leerlingenbegeleiding (verder genoemd decreet rechtspositie personeel gesubsidieerd onderwijs), de hoofdstukken Vbis en Vter;
Overwegende dat een goede schoolorganisatie steunt op duidelijke afspraken tussen het personeel en het schoolbestuur;
Overwegende dat alle personen die onder gezag arbeid verrichten in het gemeentelijk onderwijs moeten worden geïnformeerd over de voorwaarden die op hun arbeidsverhouding van toepassing zijn;
Overwegende dat het decreet rechtspositie en het decreet basisonderwijs voldoende ruimte laten om lokaal en autonoom concrete afspraken te maken rond rechten en plichten van het personeel en het schoolbestuur;
Overwegende dat het huidige arbeidsreglement goedgekeurd dd. 23/09/2024 aan actualisatie toe is;
Gelet op de aanpassingen in het kader van de nieuwe regelgeving;
Gelet op het feit dat dit arbeidsreglement werd voorgelegd aan de vakbonden op 25/08/2025 (protocol OND/102);
Besluit:
Met algemene stemmen
Enig art. : Het vernieuwde arbeidsreglement met bijlagen van de scholengemeenschap Asse voor schooljaar 2025-2026 wordt goedgekeurd.
Zitting van 15 september 2025
Scholengemeenschap Asse - goedkeuring van de professionaliseringsplannen 2025-2026.
Motivering:
Gelet op het decreet van 22 december 2017 over het lokaal bestuur;
Gelet op het feit dat een school elk jaar een professionaliseringsplan moet opstellen voor het komende schooljaar;
Gelet op het feit dat dit voorgelegd werd aan het ABC (vakbonden) op 25/08/2025;
Gelet op het feit dat professionaliseringsplannen ter goedkeuring naar de Gemeenteraad moeten;
Gelet op het feit dat het College nadien gelast is de concrete nascholingen goed te keuren;
Besluit:
Met algemene stemmen
Art. 1: De bijgevoegde professionaliseringsplannen van de scholengemeenschap Asse voor het schooljaar 2025-2026 worden goedgekeurd.
Art. 2: Hiernavolgend is het College van Burgemeester en Schepenen gemandateerd de concrete nascholingen goed te keuren.
Zitting van 15 september 2025
KunstAs - vernieuwd arbeidsreglement DKO 2025-2026.
Motivering:
Gelet op het Decreet Lokaal Bestuur;
Gelet op de nieuwe gemeentewet, artikel 117;
Gelet op het decreet van 27 maart 1991 betreffende de rechtspositie van sommige personeelsleden van het gesubsidieerd onderwijs en de gesubsidieerde centra voor leerlingenbegeleiding (verder genoemd decreet rechtspositie personeel gesubsidieerd onderwijs), de hoofdstukken Vbis en Vter;
Gelet op het gemeenteraadsbesluit van 23/09/2024 betreffende het arbeidsreglement van de KunstAs;
Overwegende dat een goede schoolorganisatie steunt op duidelijke afspraken tussen het personeel en het schoolbestuur;
Overwegende dat alle personen die onder gezag arbeid verrichten in het gemeentelijk onderwijs moeten worden geïnformeerd over de voorwaarden die op hun arbeidsverhouding van toepassing zijn;
Overwegende dat het decreet rechtspositie voldoende ruimte laten om lokaal en autonoom concrete afspraken te maken rond rechten en plichten van het personeel en het schoolbestuur;
Overwegende dat het huidige arbeidsreglement aan actualisatie toe is omwille van nieuwe regelgeving, nieuwe afspraken en de noodzaak om zaken te verfijnen en te verduidelijken;
Gelet op het feit dat dit arbeidsreglement werd voorgelegd aan de vakbonden (ABC) op 25/08/2025 (protocol OND/102);
Besluit:
Met algemene stemmen
Enig Art. : Het nieuwe arbeidsreglement met bijlagen van de KunstAs - academie voor muziek, woord, dans en beeld voor schooljaar 2025-2026 wordt goedgekeurd.
Zitting van 15 september 2025
KunstAs - Goedkeuring van het professionaliseringsplan 2025-2026.
Motivering:
Gelet op het decreet van 22 december 2017 over het lokaal bestuur;
Gelet op het feit dat een school elk jaar een professionaliseringsplan moet opstellen voor het komende schooljaar;
Gelet op het feit dat dit voorgelegd werd aan de vakbonden (ABC) op 25/08/2025;
Gelet op het feit dat professionaliseringsplannen ter goedkeuring naar de Gemeenteraad moeten;
Gelet op het feit dat het College nadien gelast is de concrete nascholingen goed te keuren;
Besluit:
Met algemene stemmen
Art. 1: Het bijgevoegde professionaliseringsplan van de KunstAs - academie voor muziek, woord, dans en beeld voor het schooljaar 2025-2026 wordt goedgekeurd.
Art. 2: Hiernavolgend is het College van Burgemeester en Schepenen gemandateerd om de concrete nascholingen goed te keuren.
Zitting van 15 september 2025
Hernieuwing van de samenstelling van de gemeentelijke commissie voor ruimtelijke ordening.
Motivering:
Gelet op het decreet van 22 december 2017 over het lokaal bestuur;
Gelet op de artikels 1.3.3 en 1.3.4 van de Vlaamse Codex Ruimtelijke Ordening houdende de organisatie van de ruimtelijke ordening waarin de oprichting van een adviesraad voor ruimtelijke ordening dient opgericht op het niveau van de gemeente, hierna genoemd de gemeentelijke commissie voor ruimtelijke ordening;
Gelet op het besluit van de Vlaamse regering van 19 mei 2000 tot vaststelling van nadere regels voor samenstelling, de organisatie en de werkwijze van de provinciale en gemeentelijke commissies voor ruimtelijke ordening;
Overwegende dat op basis van traditie en gewoonten de onderscheiden maatschappelijke geledingen vertegenwoordigd worden als volgt:
● Voor de maatschappelijke geleding natuur en milieu: 1 afgevaardigde (+ plaatsvervanger) uit de gemeentelijke milieuraad
● Voor de maatschappelijke geleding landbouw: 1 afgevaardigde (+ plaatsvervanger) uit de gemeentelijke landbouwraad
● Voor de maatschappelijke geleding van werkgevers/zelfstandigen: 1 afgevaardigde (+ plaatsvervanger) van de lokale afdeling UNIZO (Unie voor zelfstandige ondernemers)
● Voor de maatschappelijke geleding van werkgevers: 1 afgevaardigde (+ plaatsvervanger) van de lokale kernen van het VWBO (Verbond van West Brabantse Ondernemingen)
● Voor de maatschappelijke geleding van werknemers: 1 afgevaardigde (+ plaatsvervanger) van representatieve vakorganisatie
Overwegende dat omwille van een goede verhouding tussen deskundigen en maatschappelijke geledingen het aantal deskundigen in de Gecoro dient te worden vastgesteld op 8 (+ 7 plaatsvervangers);
Op voorstel van het college van burgemeester en schepenen.
Besluit:
Met algemene stemmen
Art. 1: Er wordt overgegaan tot de hernieuwing van de GECORO waarbij het aantal leden wordt vastgesteld op maximum 14 en het aantal deskundigen wordt vastgesteld op 8.
Art. 2: De raad besluit volgende maatschappelijke geledingen op te nemen in de Gecoro:
■ Voor de maatschappelijke geleding natuur en milieu: 1 afgevaardigde (+ plaatsvervanger) uit de gemeentelijke milieuraad
■ Voor de maatschappelijke geleding landbouw: 1 afgevaardigde (+ plaatsvervanger) uit de gemeentelijke landbouwraad
■ Voor de maatschappelijke geleding van werkgevers/zelfstandigen: 1 afgevaardigde (+ plaatsvervanger) van de lokale afdeling UNIZO (Unie voor zelfstandige ondernemers)
■ Voor de maatschappelijke geleding van werkgevers: 1 afgevaardigde (+ plaatsvervanger) van de lokale kernen van het VWBO (Verbond van West Brabantse Ondernemingen)
■ Voor de maatschappelijke geleding van werknemers: 1 afgevaardigde (+ plaatsvervanger) van representatieve vakorganisatie
Art. 3: De maatschappelijke geledingen en de deskundigen zullen via publieke oproep (As(se)tablieft, gemeentelijke website, Goeiedag Asse) en met een gericht schrijven uitgenodigd worden om kandidaat/vertegenwoordigers en/of plaatsvervangers voor te dragen.
Art. 4: Overeenkomstig art. 1.3.3 §9 van de Vlaamse codex ruimtelijke ordening houdende de organisatie van de ruimtelijke ordening zullen door de gemeente een permanent secretariaat en de nodige middelen ter beschikking worden gesteld aan de Gecoro.
Zitting van 15 september 2025
Q.Van Heuverzwyn - Motie en vraag over de samenwerking van de lokale politiezone met het Israëlische Cellebrite.
Toelichting:
Vraag over de samenwerking met het Israëlische Cellebrite
Uit een schriftelijke vraag van de PVDA aan het gemeentebestuur en de lokale politiezone AMOW blijkt dat AMOW samenwerkt met het Israëlische bedrijf “Cellebrite / Ufed” voor het uitlezen van mobile devices, inclusief GSM-toestellen.
De software van Cellebrite wordt momenteel gebruikt in Gaza, waar de Israëlische staat bezig is met een genocide tegenover de Palestijnen. Agenten van de Israëlische inlichtingendienst hebben de Cellebrite-technologie in het leger ontworpen, alvorens ze een privaat bedrijf begonnen. De technologie werd uitgebreid getest op Palestijnen en is, samen met andere AI en surveillance toepassingen, een cruciaal onderdeel voor de moorddadige genocide in Palestina. De uitgelezen data van gsm’s van gewone Palestijnse burgers wordt gebruikt om Palestijnen op te sporen en te arresteren, maar ook om hen gericht te doden met bombardementen.
In het licht van de uitspraken van het Internationaal Strafhof over de oorlogsmisdaden en genocide door Israël en de gedocumenteerde rol van de Cellebrite-technologie in die context, moeten we als lokale overheid deze samenwerking stopzetten, zoals ook de Liga voor de Mensenrechten, Kif Kif en SOS Gaza eisen.
Motie over de stopzetting van de samenwerking met het Israëlische Cellebrite
De gemeenteraad draagt het college van burgemeester en schepenen op om in het politiecollege standpunt in te nemen en actief te pleiten om alle contracten met Cellebrite en eventuele andere Israëlische bedrijven stop te zetten.
Bespreking:
Voorzitter Vanhaeleweyck
De eerste vraag zal door de gemeenteraad beantwoordt worden.
De 3 andere vragen dienen gesteld te worden aan de politieraad, aangezien dit zijn bevoegdheid is.
Contracten worden gestemd of stopgezet in de politieraad/politiecollege.
Burgemeester Van Elsen
Op vraag 1 kan ik antwoorden dat de gemeente niet samenwerkt met Israëlische bedrijven.
Raadslid Michiels heeft dezelfde vraag, als politieraadslid, in de politieraad gesteld en zal je het antwoord hiervan meedelen.
Frank Michiels
Als meerderheid hadden wij ook met de 3 fracties het initiatief genomen om een motie op te stellen.
De dag nadien zijn de regeringen toch met een aantal maatregelen gekomen en dan hebben wij unaniem beslist dat die motie obsoleet geworden was.
Antwoord vanuit de politieraad
● PZ AMOW gebruikt “Briefcam” niet. Deze software wordt in onze politiezone niet gebruikt.
● PZ AMOW gebruikt “Cellebrite / Ufed” reeds heel wat jaren, zoals alle andere politiezones inclusief de federale politie, voor het uitlezen van mobile devices, inclusief GSM – toestellen.
Wat betreft het gebruik van deze software zijn er relevante zaken te vermelden:
● Er zijn weinig of geen alternatieven wat betreft de beschikbare software om devices te kunnen uitlezen.
● Er wordt GEEN software / spyware geïnstalleerd bij het uitlezen van devices. Wij als politiezone manipuleren de inhoud van het toestel dus niet.
● De uitgelezen data verlaten onze politiezone niet. Deze data worden lokaal opgeslagen en niet gedeeld met een cloud /externe server.
De uitlezing van een device is wettelijk gereglementeerd (Wetboek van strafvordering) en enkel mogelijk voor wanbedrijven en misdaden.
Verdere opvolging zal geschieden in de politieraad van 6 oktober.
Quinten Vanheuverzwyn
Het gaat hier over politiezone.
De voorzitter is de burgemeester.
Politie is een lokale bevoegdheid.
Neem gewoon een standpunt in.
Daarom heb ik een motie ingediend en vraag ik om hierover te stemmen.
Voorzitter Vanhaelewyck
Je hebt uw standpunt en vragen kunnen stellen, ook al zijn we hiervoor niet bevoegd.
Wij hebben de traditie, dat wij geen moties goedkeuren die niet onder onze wettelijke decretale bevoegdheid vallen.
Dat is een princiepskwestie.
Wat wel kan, is dat je een motie neerlegt en dat elk lid van de gemeenteraad die onderschrijft.
Als de fractievoorzitters dit willen, moeten ze dit vragen.
Quinten Vanheuverzwyn
Kan aan de fractievoorzitters dan hun standpunt gevraagd worden? Ik verwijs naar de motie van collega Van den Cruijce.
Burgemeester Van Elsen
Ik zal het op het politiecollege ter sprake brengen en via die weg antwoorden.
Zitting van 15 september 2025
S.Goethals - Voorwaardelijke vergunning ivm ballonloods.
Toelichting:
Collegebeslissing van 11/8 ivm de voorwaardelijke vergunning van de ballonloods.
Kunt u ons wat meer uitleg geven waarom het college is overgegaan tot voorwaardelijke goedkeuring van het project?
Bespreking:
Schepen Heyvaert
Het is inderdaad een dossier dat al een lange tijd meegaat.
Je kan heel de historiek van het dossier lezen.
De essentie van het verhaal is dat het dossier voldoet aan alle wettelijke bepalingen.
De stedenbouwkundige was minder enthousiast van de ruimte inname, en dat is het subjectief gegeven van de goede ruimtelijke ordening. Waar we vroeger vaak over gediscussieerd hebben.
Het dossier is op de Gecoro besproken, zij was daar positief over en heeft een aantal bedenkingen meegegeven.
Onze collega's van de Provincie hebben een samenwerkingsovereenkomst met de bouwheer gestemd (uitlenen van leslokalen, parkings, ...).
Op vlak van mobiliteit zijn een aantal aanpassingen gebeurt, zoals je kan zien in:
art. 2 - De rubriek 32.1.1° wordt niet verleend voor volgende ruimtes: zaal voor erediensten, kinderspeelhoek, jeugdlokaal 1 & jeugdlokaal 2.
Het is ook een beschermd gegeven. Bij de provincie waren ze tevreden dat er een bouwheer gevonden is om dit beschermd erfgoed te herstellen.
Ook dat ze de samenwerking kunnen opbouwen.
De algemene conclusie is:
Uit bovenstaande motivering blijkt dat de aanvraag in overeenstemming is met de wettelijke bepalingen, maar niet met de goede ruimtelijke ordening en met zijn onmiddellijke omgeving. Bij naleving van de opgelegde exploitatievoorwaarden kunnen deze tot een aanvaardbaar niveau beperkt worden.
Het is altijd wikken en wegen bij elk dossier.
Als college kunnen wij deze beslissing rechtvaardigen.
Sigrid Goethals
Vorige legislatuur is dit dossier op 7/10/2024 besproken.
Er was heel veel bezwaar vanuit het college en ik heb heel veel weerstand gekregen. Citeer: "Dit is echt niet eerlijk, je hebt beloofd om dit goed te keuren".
Wij als partij beloven niets en geven geen carte blanche, aan niemand. We zullen eerst het project beoordelen.
Het college is collegiaal en alles moet intern blijven. Echter binnen de 48 uur werd ik opgebeld door de betrokkene aanvrager, die assertief, agressief, dreigende taal naar mij toe spreekt.
Ik heb toen de nodige uitleg gegeven en een mail gestuurd aan de aanvrager.
Ik zal nu argumenteren waarom ik dit dossier, na 1 jaar, nog steeds een slecht project vind. Het is niet omdat het voldoet aan de wettelijke bepalingen, dat je af en toe je gezond verstand niet moet gebruiken.
Mooie ondergrondse parking
- doorgang 5 meter voor 2 auto's, in een bocht met veel te weinig zicht
- hellingsgraad van 10% oplopende naar 15%. Voor fietsers een trap voorzien van 60m. Privé is hellingsgraad voor opritten toegelaten van 3%. 2 maten 2 gewichten.
- toegestane hoogte van de gebouwen = 12m. Hier is de kroonlijst 14,62 m en de nokhoogte 16m.
- bewaarschriften werden vorig jaar ingediend en de mensen gaan dit geen 2 keer doen, wanneer er toch geen rekening mee wordt gehouden
- watersysteem: de geplande ingreep kan een schadelijk effect hebben op het watersysteem. Terwijl er in het begin staat dat het enkel mogelijk is wanneer een buffering een verbetering wordt van de omgeving.
Dat is ook weer contra dictorisch.
- Toetsing Art.4 van het RUP:
2 gebouwen waarvan er één plakt aan de ballonloods.
We gaan voor meer groen (verwijst naar vorige gemeenteraad), maar hier gaan we het volzetten met nog een gebouw.
Waarom 2 gebouwen? We krijgen daar geen antwoord op, vorig jaar niet en nu niet.
- Pivo: opleidingscentrum ook met vuurwapens. Die staan niet te springen om iedereen langs hun gebouwen en parking te laten passeren. Er gaan bijkomende omheiningen/poorten moeten komen.
De hele site moet echter opgaan als een soort campuskarakter, volgens het RUP?
- Mobiliteit
Ontsluiting kan niet gebeuren via Relegem, maar moet via een klein baantje en spoorwegovergang.
Er wordt in de mobiliteitsstudie geen rekening gehouden met de maximale capaciteit.
In de mobiliteitsstudie en verkeersgeneratie zijn niet alle mogelijke stromen onderzocht, de studie is beter maar nog steeds niet OK.
- Voorziene parkeerplaatsen zijn veel te weinig. En parking Pivo staat vandaag al overvol.
- Toegangswegen westelijk gelegen en inrit ondergrondse parking is aan de oostkant. Er is geen gescheiden verkeer tussen auto's en fietsers.
- Overeenkomst tussen bouwheer en Pivo nog steeds niet gekregen.
Wat ga je doen als die gemeenschap wil verkopen? Hoe ga je anticiperen? We zijn geen eigenaar, we zijn niets.
Het project is, zoals het vandaag voorligt, nog steeds ruim onvoldoende.
Joris Van den Cruijce
Vanuit de provincie werd de samenwerkingsovereenkomst gemaakt op voorwaarde dat de gemeente de vergunning aflevert.
Dat is dus geen argument ten voordele van dit project.
Daarnaast is er ook het negatief advies van de administratie.
We kunnen nu fundamentele keuzes maken waar we meer plaats voor de natuur voorzien en we doen het niet. Het is een gevaarlijk precedent.
Ben teleurgesteld in de manier van aanpak door de gemeenteraad.
Schepen Heyvaert
Ik ben niet onder druk gezet.
We proberen dit op een objectieve manier te doen.
We hebben ons gebaseerd op het dossier.
Sigrid Goethals
Jullie hebben ook geen weerstand geboden bij het project waardoor jullie niet onder druk gezet worden.
Ik ben onder druk gezet omdat ik weerstand geboden hebben.
Als je een kat een kat wil noemen, de timing viel net niet goed uit en bepaalde mensen hadden het graag gehad dat het voor de volgende verkiezingen wel was goedgekeurd.
Zitting van 15 september 2025
J.De Rop - Evaluatie en geleerde lessen verkeersmaatregelen werken Walfergem.
Toelichting:
Kunnen we een eerste evaluatie krijgen van de genomen verkeersmaatregelen nav de werken in Walfergem?
Zijn er reeds ‘geleerde lessen’ om het in de toekomst anders te doen?
Zijn er al aanpassingen gedaan of gepland en zo ja, dewelke?
Bespreking:
Schepen De Backer
De algemene teneur is dat het tamelijk goed verloopt.
We hebben samengezeten met de directie van de school en ook de parking gaan bekijken, die vanaf vandaag open is.
Er dienen nog een aantal dingen bijgestuurd worden.
● De lokale fietsomleiding wordt eerstdaags aangepast via het kinderdagverblijf op Keesdal langs de (private) autoluwe weg van de gemeente en komt uit naast de school Sleutelbos. Dit zorgt voor een extra scheiding tussen de actieve weggebruiker en het gemotoriseerd verkeer.
Bewegwijzering bijgeplaatst ook voor de jonge fietsers naar de fietssnelweg.
● Daar zouden ze vandaag moeten beginnen werken zijn. Een beetje vervelend dat dit al eerder afgesloten is.
Meer informatie heb ik niet gekregen en kan alleen maar vaststellen dat het voorlopige oké is.
Johan De Rop
Inderdaad 2 weken is de fietssnelweg afgesloten geweest, zonder dat ze aan het werken waren. Vandaag vermoedelijk ook nog niet.
2 weken lang en bij de start van een schooljaar ga je kinderen en zwakke weggebruikers gevaar aan doen terwijl het niet moet.
3 jaar geleden waren er werken aan de N9 en werd ik, toenmalig schepen van onderwijs, gevraagd om mijn idee rond de verkeersafhandeling bij die werken, zijnde een kiss and ride zone aan de H. Hartlaan of ééntje aan de parking Asphaltco, want men ging het kruispunt dicht doen. Ik vond dat geen goed idee.
Zou het niet beter zijn om dat kruispunt in de grote vakantie klaar te maken, zodat het in beide richtingen toegankelijk was. Men is daar toen in mee gegaan.
Ik voel niet de drang in dit huidige college om de hogere instanties, die de werken inplannen voldoende te challengen om te kijken naar de lokale betrokkenen.
We hadden de werken een weekje later kunnen inplannen zodat men de kinderen had kunnen inlichten, toelichting had kunnen geven op de infoavond voor ouders.
Er moeten afspraken gemaakt worden met aannemer om signalisatie te plaatsen effectief wanneer de werken starten. En gaat men wachten met de opening van de fietssnelweg tot het laatste borduurtje is gelegd?
Warme oproep: wees assertiever naar hogere overheden.
Sigrid Goethals
Kan de omleiding voor fietsers niet via de Vlaamse Wijk. Zou veiliger zijn en stoort de werken niet. Dan kan je de Leyniersdreef ontsluiten en kunnen wij ontsluiten langs 2 spoorwegen. De verkeerschaos die er vandaag was, zal er nog veel zijn in de toekomst. Kan hier nog een aanpassing aan gedaan worden?
Schepen De Backer
Sigrid, afsluiten van spoorweg ... dat is een verhaal voor later. We kunnen altijd evalueren als binnen een paar weken lijkt dat er een betere omleiding is.
Johan, het afsluiten van de fietssnelweg op 1 september is gebeurd in overleg met de werkvennootschap en de school en dit voor de duidelijkheid.
Je hebt 100% gelijk dat het fietspad 2 weken langer had kunnen openblijven.
De aannemer zou vandaag beginnen en we gaan die aannemer hierover aanspreken.
Voor in de toekomst gaan we daar een les uittrekken en beter afspreken.
Schepen Heyvaert
Ontsluiting via de Vlaamse Wijk is niet weerhouden, door de experts, voor het werfverkeer.
Sigrid Goethals
Werfverkeer rijdt normaal op straat en hopelijk niet op fietspad.
Er kunnen afspraken gemaakt worden. De interactie die er nu continu is, is gigantisch. Eénrichtingsbaan nodigt uit tot snelheid.
Mondelinge vragen
Tim Lengeler
1. Laadpalen van Asbeek werken tot op vandaag nog altijd niet (3de keer dat ik dit vraag). Kan hier werk van gemaakt worden?.
2. Door de werken op de N9 zou er een stroomonderbreking zijn, waardoor enkele nieuwe uitbaters hun zaak speciaal gesloten hebben, maar er was uiteindelijk geen stroomonderbreking. Kan daar duidelijker over gecommuniceerd worden en korter op de bal gespeeld worden?
3. Wateroverlast Mollem en grachten
Mensen hebben na 3 maanden nog steeds geen antwoord ontvangen om hun mail.
4. Voorrangsregel van Huinegem naar Steenweg is nog steeds niet aangeduid. Sommige chauffeurs blijven wachten, waardoor een file gecreëerd wordt.
Schepen De Backer
Het verhaal van Mollem is niet correct. Ze hebben allemaal een antwoord gekregen.
De bewuste dag was er een stortbui en is er heel veel water afgespoeld van een bepaalde weide. Er zou kunnen overleg zijn met de boer om zijn sleuven in de andere richting aan te leggen. De grachten zijn uitgekuist.
De voorrangsregeling Huinegem is goed aangegeven. Men moet wat loyaal zijn, ritsen en dan loopt dat goed.
Wat de laadpalen Asbeek betreft, heb je 100% gelijk en het is schandalig dat dit zo lang duurt. Die moeten gekeurd worden door Fluvius. We zitten daar kort op en er is beloofd om dit binnen de kortst mogelijke termijn te doen.
Sigrid Goethals
CBS 25/8/2025 - DASTA!-project
Wat is er uit de infosessie uitgekomen?
En op dat moment is er gekozen om het project van de leegstand na te kijken, terwijl dat in het verleden al een aantal keer is geïnventariseerd.
Waarom leegstand en waarom niet iets anders?
Schepen De Vos
We gaan daar niets mee bekomen. We dachten dat die ons gingen helpen en raad geven, maar dat is niet het geval. Locatus, die doen veel te weinig.
We wachten af wat we financieel kunnen doen.
We hebben een plan, dat tegen het eind van het jaar klaar zou zijn, om de leegstand plaatselijk aan te pakken.
We gaan daar zeker op inzetten.
Johan De Rop
Bergveld - voorsorteerstrook
Rubberen paaltjes zijn ondertussen omvergereden.
Kunnen deze teruggeplaatst worden en eventueel meer zodat het visueel nog duidelijker is?
Katleen Meesseman
Merchtem, Opwijk en Londerzeel hebben beslist om de straatverlichting 's nachts aan te laten. Volgt Asse dit?
Schepen Vastersavendts
Momenteel nog niet.
Prijsstijging energieprijs, luchtvervuiling en polutie is een groot probleem
Het is veel beter om in te zetten op responsabiliseren, dragen van fluohesjes,
Onze centra zijn nog verlicht tot 23u.
We moeten de ecologische kaart hier trekken.
Ingrid Peeters
Kan daar echt niets aan gedaan worden, het is echt gevaarlijk voor mensen die vroeg moeten werken of 's nachts werken.
Schepen Vastersavendts
Ik heb net geantwoord.
Er bestaat heel veel technologie om jezelf zichtbaar te maken.
Ik heb er de grootste criticasters op gewezen dat er zeer veel technologie bestaat waardoor je heel zichtbaar zijt of je maakt en dat het veel veiliger is op dat ogenblik dan dat de straatverlichting zou aanzijn.
Er bestaat een fietslamp van Specialised die je spot vanop 500m verder.
Erik Beunckens
Ik had dezelfde vraag.
Inbrekers dragen geen fluohesje als ze een camionette leeghalen. Je ziet die niet.
2 jaar geleden waren we volop bezig met verledding, we gaan kunnen dimmen.
Nu stel ik vast dat we een compleet andere richting uitgaat.
Ingrid Peeters
De problemen op het Gildenhof die blijven en worden erger.
Privéparking voor 11 camionettes van eenzelfde bedrijf.
Om 12u gaan de lichten uit en beginnen ze te dealen.
Het is echt niet veilig.
Burgemeester Van Elsen
Je moet niet wachten tot een gemeenteraad om dit te melden.
Je kan dit gewoon laten weten aan mij of rechtstreeks aan politie en dan wordt die plaats opgenomen worden als hotspot.
Ingrid Peeters
Heb dit al aangekaart bij schepen De Backer en hij zou dit doorgeven.
Schepen De Backer
Ik heb dat doorgegeven via de stadswachten.
De parkeerproblematiek van de camionetten heb ik ook doorgegeven, maar is moeilijk op te lossen. We steken flyers onder de ruitenwissers en we contacteren zelfs de firma's.
De burgemeester heeft ondertussen Gildenhof doorgegeven als hotspot.
Ingrid Peeters
Op de camionette staat DIGI en is een Roemeens bedrijf.
Er staan al maanden 2 wagens die blijven staan, er hangt een nummerplaat op en de wijkagent heeft gezegd dat daar niets kan aangedaan worden.
Kan daar echt niets aan gedaan worden?
Tim Lengeler
Kom nog even terug op mijn vraag ivm Mollem: mail is effectief niet beantwoordt geweest en heb net een foto doorgestuurd van de toestand van de gracht vandaag.
Publicatie LBLOD
De applicatie "Meeting.burger" helpt lokale besturen bij het aanmaken, annoteren en publiceren van agenda's, besluiten en notulen volgens het principe van gelinkte open data.
Wanneer een publicatie wordt uitgevoerd, wordt er een expliciete "bundel" van het document opgeslagen. Op dat moment is het document inhoudelijk niet meer aanpasbaar door de gebruiker. Deze "bundel" bestaat uit:
De inhoud van de publicatie op het moment dat deze werd uitgevoerd.
Een unieke identificatie van de gebruiker die de actie heeft uitgevoerd.
De tijdstempel waarop de actie werd uitgevoerd.
Al deze gegevens staan op een aparte publicatie omgeving die beveiligd toegankelijk is voor een beperkt aantal personen.